Candidaturas são um jogo de números
Antes da Tesla, fiz um estágio no Escritório das Nações Unidas na Dinamarca. Na verdade, me ofereceram para voltar à ONU como funcionária em tempo integral, mas eu estava no segundo ano e queria explorar mais. Foi quando comecei a procurar outras posições e vi os estágios da Tesla no LinkedIn. Para alguém que vem de uma formação não relacionada à Ciência da Computação, sinto que a busca por estágios é basicamente um jogo de números. No meu segundo ano, fiz um experimento onde contei quantos estágios eu me candidatei, e acabou sendo mais de 110. Recebi ofertas de apenas 2 deles: a ONU e uma posição de pesquisa de pós-graduação em Tóquio. No meu terceiro ano, após fazer o estágio na ONU, pensei que ter um nome tão grande no meu currículo seria uma grande vantagem, mas ainda assim me candidatei a 40 ou 50 vagas. Desta vez, recebi muito mais ofertas, sendo uma delas da Tesla.
Processo de Candidatura e Entrevista na Tesla
Eu me candidatei pela primeira vez a várias posições na Tesla em outubro, assim que elas foram abertas. A vaga que eu realmente consegui abriu em fevereiro, e eu também me candidatei imediatamente. Recebi uma resposta uma ou duas semanas após enviar a candidatura.
O processo de candidatura foi uma experiência bastante única porque é muito simples. Você apenas envia um documento - seu currículo, e é isso. Sem cartas de apresentação, sem documentos extras. Eles estão tentando ser eficientes! A experiência da entrevista também foi bem única. Antes de fazer a minha, tive que assinar um NDA (acordo de confidencialidade), então infelizmente não posso compartilhar muito. Também recebi ofertas da Goldman Sachs, Unity e T-Mobile, mas nenhuma delas pediu um NDA.
Conselhos para Candidaturas a Estágios
Comece a procurar estágios no início do ano letivo! É quando as oportunidades surgem e quanto mais rápido você se candidatar, melhor. Se esperar, você notará no LinkedIn como mais de 500 pessoas já se candidataram à vaga em um curto período de tempo.
Outro benefício de se candidatar cedo é melhorar seu currículo. O currículo com o qual você se candidata em agosto e o currículo com o qual você se candidata em fevereiro são completamente diferentes. O de fevereiro será muito melhor devido às várias iterações que você pode fazer com base no feedback recebido. Não adie a candidatura tentando criar um currículo "perfeito". A verdade é que você não vai conseguir a primeira vaga a que se candidatar, então use isso para aprender e melhorar.
Também é importante não se apegar ao seu currículo ou a uma vaga específica. Às vezes, a vaga pode parecer uma combinação perfeita, mas você ainda assim não receberá resposta. É um jogo de números e você ainda aprende!
Entrando no mundo da tecnologia
O que mais me atrai nas empresas de tecnologia é a velocidade de execução e a cultura. Não é necessariamente o software delas, mas a capacidade da empresa de desenvolver produtos muito rapidamente. As empresas de tecnologia são orientadas por resultados, então se você propõe algo que faz sentido, será aprovado mais rapidamente.
Minha experiência na Tesla
Meu cargo oficial era de Estagiária de Infraestrutura de Recrutamento, mas trabalhei muito com dados, então, infelizmente, não posso revelar a natureza do meu trabalho e com quais produtos trabalhei. Posso dizer que foi desafiador, mas divertido! E minha incrível equipe tornou o processo muito tranquilo, então não poderia ter tido mais sorte com eles!
Estou voltando para a Tesla nesta primavera para um novo estágio, onde tentarei explorar a área de Gestão de Produtos. Veremos como será a partir daí, mas por enquanto, estou aberta a considerar a Tesla para meu primeiro emprego em tempo integral. A Tesla me proporcionou duas coisas que mais valorizo em um trabalho: a capacidade de aprender coisas novas e estar em um estado de fluxo que exige que você esteja constantemente indo além do que realmente pode fazer. Na Tesla, eu definitivamente aprendi algo novo todos os dias. Era desafiador o suficiente e muito agradável, a ponto de eu não prestar atenção nas horas gastas no trabalho.
Por que fazer um estágio
Eu acho que os estágios são a melhor maneira de entrar em uma empresa realmente boa sem ter muita experiência. Quando você começa a trabalhar em tempo integral, você é avaliado pelos anos de experiência. Mas nos estágios, eles esperam que você não saiba quase nada, eles só querem ver o seu potencial.
Estágios para estudantes internacionais
Além da Tesla, também consegui um estágio no Goldman Sachs em Londres e na ONU na Dinamarca, então o status de imigração não deve ser um obstáculo. Para os EUA, pode ser definitivamente mais difícil, mas estudantes internacionais ainda podem obter patrocínios de visto. Há muitas oportunidades, então não limite suas opções a um único país!
